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灵活用工平台能长久吗
灵活用工，等同于“灵活派遣”，有四种形态：包含以非全日制用工为代表的时间上的灵活；以劳务派遣为代表的雇佣形式上的灵活；以业务外包为代表的服务形态上的灵活；以平台型用工为代表的就业形式上的灵活。
灵活用工平台能长久吗?灵活用工是国家认可的，支持发展新就业形态。但是，灵活用工平台能长久与否，跟平台自身发展有关，如果这个平台隶属企业在灵活用工方面，存在劳动纠纷、合同纠纷，那就要引起注意。企业在选择灵活用工平台的时候，要综合各方面评价，千万不要一味追求低价，要弄清楚灵活用工费用结算等问题。
灵活用工，拥有众多优势，降低企业的人力成本。灵活用工平台存在优劣，擦亮眼，不要被骗。选择灵活用工平台，需要考察平台的信誉，平台的人力资源质量。在灵活用工模式中，企业不需要为员工缴纳社保及高额税费，可以使雇主将工资支出从固定的支出转化为可变成本。
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